91 студенти от Университета за архитектура, строителство и геодезия, организирани в 22 екипа, посетиха централния офис на строителната компания Cordeel Bulgariа на 13 март за да получат задания по инициативата Talents for the Future. Отборите са разделени на 5 групи като всяка ще работи по два казуса с ментор от компанията. Казусите с практическа насоченост са разработени от специалисти от Cordeel.

Много се радваме на големия интерес към нашата програма за таланти. Казусите дават добра представа за реалните процеси в строителния сектор. Работата с наши специалисти дава досег до най-добрите европейски практики в сектора и така Talents for the Future ще помогне да направите най-добрия кариерен избор, обърна се към студентите изпълнителният директор на Cordeel Bulgariа Денис Крол като пожела успех на всички участници.

Студентите с най-добър проект ще получат възможност за шестмесечен платен стаж в Cordeel Bulgaria, а успешно завършилите стажа ще посетят централата на групата в Белгия.

Искаме да ентусиазираме младите хора за развитието им в строителния бранш и начина, по който работим в Cordeel България. Като покажем реалните перспективи за успешна кариерна реализация в българския строителен сектор се надяваме да ги мотивираме да останат в България за дълга и успешна кариера, се казва в съобщението на компанията. Talents for the Future се организира от УАСГ и Cordeel България с подкрепата на МРРБ, министър Петя Аврамова ще бъде и член на журито.

Cordeel е основана преди 85 години белгийска семейна компания с над 1500 служители, дейност в индустриално строителство, офиси, сгради за обществено обслужване, реконструкция и инженеринг. и приоритет проектиране и изграждане до ключ. Групата има офиси в Белгия, Холандия, Франция, Германия, България и Сърбия. Компанията започва дейността си в България преди 20 години като акционер в строителна фирма в София, през 2006 г. създава 100% дъщерно дружество. Днес в Cordeel BUlgaria работят 60 работници и 45 инженерни и административни служители при годишен оборот от 25 млн. евро.